随着毕业季的来临，外籍学生不约而同面临留在美国找工作还是返国服务的抉择。几位华人前辈为留学生提供了在美就业小窍门。
  　分析美国的就业市场，美国太空总署喷射推进实验室财务分析师钱安良表示，美国学生念理工科的比较少，成为读计算机、电机等科系的留学生求职上的一大优势。而律师周正认为，最好是能学以致用，比较容易留在美国工作，并取得工作签证。
　　美国学期结束多在5月底，许多学生担心一毕业就代表了失业。钱安良表示，近一年来，洛杉矶的就业市场复苏，高科技产业的人才需求提升，加上美国学生念理工科的人数比较少，继续攻读研究所的更少，反而给了读计算机、电机等科系的留学生一大机会。不过因为语言障碍，念商科或人文科学的学生就不如念电或电子工程的学生来的吃香。
　　他还指出，过去一二年来，会计成为一大热门职缺，据他所知，今年会计系毕业学生的年平均薪水在4.8-5万之间，相当不错。
　　据了解，在学期一开始时，许多大公司会与学校的求职中心合作举办校园就业博览会，提供职缺，招募新员工。钱安良说，这是唯一由雇主到校园找员工的机会，直接由招募部门到校面试，比较容易进入公司。如果等到毕业后，才准备找工作，还要经过人事部门等层层关卡，相较起来就比较困难。一旦错过了就业博览会，就要靠平时累积的人脉关系，告诉大家“你正在找工作”，透过他人的介绍或引荐，也是一个求职机会。
　　此外，合法的身份问题是所有计划留在美国工作的留学生最关注的话题，大部分的学生通常会申请一年的实习机会（Option　Practical　Training，简称OPT），可以待在美国一年，利用时间找工作。
　　律师周正表示，美国紧缩工作签证（H1B）名额，让许多有意愿待在美国工作的学生碍于只有一年的期限及身份问题，纷纷打退堂鼓。他认为，最好能学以致用，专业技能胜出，比较容易符合美国移民局的条件，而重要的是，H1B需要有雇主替你申请，才有在美的工作权，如果雇主不愿意的话，还是无法如愿。　 

来源：星岛日报