6至8个月即可成为加拿大永久居民

　　针对留学生——加国移民政策PNP的新诱惑：

　　1. 对于毕业院校要求范围放宽：对于已经毕业并申请了一年(或者)两年工作许可的留学生，直接在加拿大申请“省内提名类移民” 。以往只有在安省大学及以上学院毕业的海外学生才可申请，现在，只要是加拿大境内的任何公立大学或学院毕业的海外学生，只要在安省找到合格的雇主提供的工作机会，均可申请省提名移民。

　　2. PNP不再有专业“歧视”——以往PNP计划要求申请人的职业主要局限于教育、医疗或者建筑业技术工人等行业，而调整后的PNP只要求留学生在加国公立院校念书取得两年以上学历，找到一份永久性且一年至少要累积工作1950个小时的全职工作，同时雇主为“PNP合格雇主”，就可以申请省提名移民，不再受行业限制。

　　3. 以前技术移民要经过资格评估及计算分数，往往需要3-4年的“漫漫移民路程”，而现在只是经过文件确认、体检及安全背景检查等程序，所以审批过程将比一般技术移民更快，通常只需要6-8个月就可以办妥。

　　4. 为了提高留学生就业成功率，PNP计划另对“合格的雇主”的门槛进行了调整，雇主资格范围扩大至全国各地区的中小企业。这一举措为留学生申请PNP提供了更“平民化”的机会。

　　5. 通常移民都需要申请者达到一定的语言水平，一直以来都是移民打分的重要项目，但新的PNP计划对申请者没有特别的语言要求。

　　二. 工作签证政策的改变

　　1、工作签证从原来的1-2年(温哥华、多伦多、蒙特利尔工作签证允许1年，其他地区2年)均延长至3年;

　　2、不需要所学专业和工作领域相关;

　　3、取消之前必须有公司录用后才能申请工作签证的规定。

　　三. 留学签证政策的放宽

　　最近加拿大使馆颁发的学生留学签证，一次就签了3年、4年甚至5年，大家都熟知，以前不管学生在加拿大读几年书，使馆给的签证都是1年，然后在加拿大续签，而现在将免去了续签的很多繁琐的事情。

　　四. Co-op program 带薪实习课程

　　1、带薪实习课程是指学生在加拿大大学里完成一部分课程后，如果符合条件，可以由学校安排到加拿大当地的公司和企业去实习，而且这种实习是有薪水的，无论是加拿大本国学生还是国际留学生都可以申请。

　　2、加拿大很多中学以上的课程提供带薪实习的机会，您将获得宝贵的实际工作经验，对于您将来的就业及技术移民都会有很大的帮助!

　　3、带薪实习给学生提供了一个应用知识、积累经验的舞台，在如今越来越重视工作经验的社会，能够在毕业之前就获取工作的经验，毫无疑问会对学生未来的就业提供更多帮助，况且对于学生来说，实习所得的报酬也是一笔可观的收入。

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