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给在法国找工作中国留学生四点建议

转摘:出国留学网    点击数:    更新时间:2011-9-27

 一、简历要“因地制宜”

  我们可能会同时申请很多职位,一定要根据不同职位的要求,不同公司的性质撰写不同的简历,千万不可“一稿多投”。“失去了针对性的简历,就等于垃圾桶里面的废纸一张。”

  二、学会了解自己

  在我们的成长经历中,也许没有工作经验,但一定参加过大大小小的比赛或是培训,千万别忘了选择性的体现在你的简历中。要知道,这些曾被自动过滤掉的“小事儿”没准就是帮你起开职业生涯大门的钥匙。“法国公司在招聘的时候,更多的是考虑应聘者本人的特质是否符合岗位需要。”

  三、自信

  很多中国留学生参加法国公司面试的时候,常常会因为地域、语言的改变,给自己心理暗示“我不行”,结果导致原本应该听明白的问话没听懂,原本知道的专业知识出现暂时性遗忘。建议面试前找法国朋友帮忙,多做几次面试现场模拟,适应当时的气氛。

  四、踏实

  很多留学生希望在国外公司寻找工作机会,积累工作经验,一旦被录取,一定要脚踏实地,千万不要一山看着一山高,老想着“跳槽”。因为法国公司一旦决定录用你,就意味着将会花大笔的钱来栽培你,他们自然不会希望自己的银子打水漂,专业人士建议,在法国公司最好工作三年以上,业务纯熟以后,再考虑职业生涯的下一步。“这是给中国留学生在法就业立口碑的事情,千万不要小觑,否则将来留学生在法就业形势会越来越难。”

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