以人口每10万人所占的人数来看，日本全国平均每10万人当中有109人，九州地区则是平均每10万人当中有136人。然而留在日本国内就职的8,586人当中，九州地区就职的人数仅429人，约占5%。

　　以人口每10万人所占的人数来看，日本全国平均每10万人当中有109人，九州地区则是平均每10万人当中有136人。然而留在日本国内就职的8586人当中，九州地区就职的人数仅429人，约占5%。

　　根据劳动政策研究研修机构在2007年所作的全国调查资料显示，有9成的企业在过去3年间没有录用任何一位留学生。当中回答「公司并没有一套完整的机制(如相互沟通等)可以受理外籍员工」的占了44.9%。

　　九州境内的福冈县留学生人数有1万人，全国排名第2(排名第1的东京都为4万3000人)。福冈市的福冈学生职业介绍中心指出，「当地留学生超过6成是中国人，受到最近企业频繁进出东南亚市场的影响，来自东南亚的留学生变得炙手可热」。

　　为了鼓励留学生毕业后留在九州工作，地方自治体也开动了起来。今年4月位于福冈市的西区的「福冈国际会馆」(房间数共30间)正式落成启用，入住对象为留学生及当地企业员工。希望藉由增进日常生活的交流机会，增进留学生对九州企业的认识与兴趣。

　　会馆所在位置从福冈市的地铁站走路只要10分钟，一个月的房屋租金为留学生日币2万9000圆(折合新台币约8700元);当地企业的日本人员工日币3万9000圆(折合新台币约1万1700元)。房间为15平方公尺(约5.1坪)的单人房，附有床铺、桌子、冰箱等生活必须品。为了促进员工的国际化，已经有3家企业的年轻员工申请入住，其他的数家企业也正在考虑中。

　　日本政府为提升国际竞争力，揭示2020年招收外国留学生人数达到30万人的政策目标。其中的一个政策方针为选定包含九州大学在内的全国13所大学担任国际化的据点，积极推动交换留学及学分互换等措施。实际上留学生人数亦几乎每年呈现成长趋势，特别九州地区在2011年度共有1万8000人，为2004年的1.6倍。其中5成是中国人、韩国人约1成，接着是越南及印尼。

　　然而，在九州地区就职的留学生从2006年开始停留在400人上下。根据九州经济调查协会的问卷调查结果，九州的留学生有18%希望在九州地区、34%希望在日本国内就职。由此可见当地企业在自我推销上还有许多空间。专家表示：留学生的好处一旦雇用即会明白。企业或许会感到一些不安，但是首要之务为摆脱成见，勇敢跨出第一步。

　　以上是关于日本留学的相关信息，希望对您有所帮助。