随著失业率高居9%不下，就业前景看起来似乎一片黯淡。但对刚走出校门的大学毕业生来说，还是有不少希望的。根据全国大学及雇主联合会（NACE）的一项调查，2011年应届毕业生找到工作的人数将比上一年增长19%。

布兰登拉布曼（Brandon Labman）和汤姆摩尔（Tom Moore），他们是ROCS公司的联合创始人，这家小型的地区性人力资源公司位于弗吉尼亚州的费尔法克斯，致力于帮助企业聘用大学毕业生担任入门级职位。

拉 布曼和摩尔今年都27岁，当2003年他们都还是乔治梅森大学的一年级新生时，他们共同创办了ROCS公司，意为“负责任的应届毕业生” （Responsible Outgoing College Students），该公司声称去年为1,000名毕业生安排了工作，并取得了250万美元的收入，招聘成功后，雇主会付给ROCS一笔费用。

三位毕业生都是通过网路成功求职的。不过，他们也花了不少精力在传统的求职门路上。这些人都是一边做兼职，一边上学和找工作，他们一直坚持不懈，直到找到适合自己的职位。

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