一项对400家澳洲企业的调查发现，人才短缺的问题已经进一步恶化，成为了威胁澳洲经济的首要危险因素。

这项由澳洲行业组织AIG进行的调查指出，雇主们依然难以填补上企业中空缺的职位。这些空缺职位主要为职业工程师、商业行政经理、会计。此外，矿业板块中各环节也是人才稀缺。

据AIG的首席执行官Heather Ridout称，许多公司对于求职者所缺乏的专业知识、技能以及经验感到头疼。这些公司认为，求职者能力的不足是导致人才短缺问题依然难以得到解决的主要原因。

虽然澳洲教育产业在过去几年里已经培养了几万名紧缺职业的毕业生，但AIG方面认为拿到学位并不等于就可以就业。

AIG的一名发言人就表示，雇主们对于大学毕业生的从业能力要求很高——特别是在语言与算数方面。此外，由于许多公司面对的都是国际市场，所以仅仅拥有澳洲本土的知识也不足以满足雇主的需求。

一组来自澳洲教育部的数据显示，澳洲有450万人没有足够的语言与算数技能去迎接全球化的挑战。在这各人群中，以持专科和其他高等的毕业生最为严重。