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人力资源管理研究生课程给学生提供深入了解不同机构和管理工作的机会

转摘:出国留学网    点击数:    更新时间:2012-1-15

  专业的选择也和你的申请信息相关。首先可以通过英国大学的综合排名和专业排名查找出适合自己申请的大学。然后通过英国大学网页上的介绍或者专业的咨询人员列出适合自己申请大学的相关专业清单。了解这些专业的学费、课程设置、专业方向后,有目的地制作个人申请和推荐信,以增加自己的申请把握度。跨专业申请的学生一定要在个人申请中写明换专业的原因,推荐信中最好能够表明自己对申请专业的了解程度。申请寄出之后你还可以不断和负责你申请的教授或是中介联系,了解自己的申请进度。

     思克莱德大学的商学院下属人力资源管理系,提供比较灵活的课程,除了授予学位,还有三种不同的从事招聘工作和管理雇佣关系的职业证书。这门课程是人力管理和发展职业专业人士的组织(CIPD)认可的。

  人力资源管理研究生课程给学生提供深入了解不同机构和管理工作的机会。学生通过上课、参与讨论和听职业人士的讲座等学习专业知识和职业技能发展项目。主要科目包括雇佣关系、职业培训和发展、人力管理和奖励雇员等,另外可选修国际人力资源和雇佣法。除了学习课程,学生还要进行八周的实习,掌握职业发展技能。通过具体工作,就所在实习单位的人力资源管理方面存在的问题进行分析,写份管理研究报告。学生从开学起就要做个人的“连续职业发展记录”(Continues Professional Development Record)。毕业生的“连续职业发展记录”合格,就可以成为英国人力资源协会的会员。

  该系的这门研究生课程要求申请者具有社会科学类、艺术类或与商科有关的本科专业知识,而且最好有相关工作经验。英语要求雅思成绩为7分。

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